459 关于人才培养的讨论

    对于这个问题，显然最高执行委员会已经讨论过了 此时孙老的回答很干脆，在你们把能够接替自己的下一任船医培养出来之前，恐怕你们都要在船上值班，骄傲号好说一些，暂时没有船医好像也可以凑合，因为李三多本来就是航海出身，当大副的人本来就具备急救之类的医疗知识，但妮可号那么大，顾船长本来就需要助手，他那里是肯定需要一位船医值班的。

    医生们听了也不好再多说什么，倒是方鸿和黄磊两人是静极思动，说轮流出海挺好，接触一下外部的世界，说不定能早一点结束单身状态......

    至于全屹山，大伙也不会要求他上船，作为高级药剂师，最适合他的位置就是目前的职务——医药化学实验室负责人，因此除非他自己想上船，没有人要求他当船医。

    据小道消息说，杜娜阿姨可能有孩子了，但现在还没有最后确定，所以至少在当前，全屹山是不会上船的。

    于是大伙话赶话地说到这里，突然发现了一个重大的人才培养问题：咱们的医疗人才后继无人！

    关于孙老刚才随口提到的培养船医的问题，医生们也表示，希望这种培训能早点开始，毕竟医生这种职业，没有个三年五载的强化培训，根本培养不出能替代我们的人。

    怎么办？看来只能从那群孩子里培养了，夏小鸥表示，要不然咱们试着挑选一些孩子培养一下怎么样？

    这时韩雨点头赞同说，过一段时间先从汉人男孩子里选拔一些学习成绩优秀的孩子交给医生们培养吧，众人听了便问为什么必须是汉人男孩子呢？

    韩雨回答说，首先是因为这些孩子语言关过得快，其次，既然是船医，总不能找个妹子上船吧？

    韩雨接着说，在这段时间里，那些汉人佃奴家庭的孩子学习成绩相当不错，他们之中最大的也十三、十四岁了，一共有四个孩子，要我说，这四个孩子干脆交给医生们带算了，就算是学徒身份好了，平时半天在竹园学习文化课，半天跟着你们学医，还能帮你们在实验室干活……

    韩校长话音未落，医生们就连声说好，这时骆老板赵老师王纳宾周雨叶等人也跟着喊了起来，说我们也要啊！能给我们派一些这样的孩子吗？

    韩雨听了摇摇头说，至少现在不行，哪里有这么多合适的孩子？即便是刚才说的那四个孩子，还要征求人家家长的意见呢，而且多少还要考核选拔一下吧？于是大家的话题从船医的培养又说到科技人才的培养，自然就说到了在澳门的学校。

    孙老说，我们之所以资助仁慈堂那两所学校，从本质上讲，其实就是一个我们的人口中转站。

    根据我们与安格尔嬷嬷之间的协议，教会系统负责在澳门和内陆****，再通过秘密渠道把孩子运送到澳门的仁慈堂扶养。

    仁慈堂的学校负责这些孩子的初级养育，通常情况下，孩子们在断奶或者再稍微养大一点，最迟在达到学龄前儿童阶段之前就会交给我们，这些最后孩子将进入向日葵女子公学或者竹园公学学习。

    孙老强调说，要想顺利完成这个事关我们未来的重大项目，代小山作为我们派驻澳门的常驻代表，要专门负责这件事情的具体运作，注意，这项工作的重要度跟我们的贸易是一样的。

    当然了，他的公开身份是澳洲联邦驻澳门贸易代表，除销售货物外，还有采购方面的联络和安排等工作。

    根据我们与安格尔院长嬷嬷达成的协议，下次骄傲号出航澳门，还将带回超过五十名的孩子，其中大部分是尚在瘟疫康复期间没有上船的孩子，这是仁慈堂近几年积累收养数量。

    这里面包括二十多名断奶后的幼儿，以及大约同等数量的年龄从四岁到十四岁的少年，男女性别大概各占一半。

    因此各位工业界的大佬们可以从这些孩子里挑选一些十几岁的孩子做你们的学徒。

    当然了，孩子们到达后肯定要先进向日葵或者竹园读书培训一段时间，打下一定的文化根基后再根据个人的情况做更加专业性的培养。

    根据我们掌握的情况，下一批孩子里至少有十个大于十二岁小于十五岁的青少年。

    我们估计，这些青少年在经过一到两年的速成培训后，应该有条件成为在座各位的学徒，特别是各位工业界的专业人士的学徒，当然了，医生们也可以进来挑选，你们的优先级别比别人高。到了那个时候，在座各位不仅有了高质量的劳动力，还将在技术传承上后继有人。

    大伙听了表示，虽然这也属于远水不解近渴的事情，但远水也是水，我们至少有了一些盼头，挺好的。

    鼓掌鼓掌......

    热烈掌声过后，大家又开始讨论这些孩子具体什么时候能来，来了以后如何培训以及如何选拔的问题。

    这时徐柔站起身发言说，她在近期多次强调了医护专业人才的培养问题。希望能引起大家的重视，她建议向日葵女子公学应该立即在成年学生当中物色合适的人，开展护理专业的培训。

    徐柔说，虽然医护人员不是